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Guía de orientación para el reintegro laboral de trabajadores con diagnóstico de patología mental

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Guía de orientación para el reintegro laboral de trabajadores con diagnóstico de patología mental

La Facultad de psicología UDP ACHS y MIDAP nos comparten esta guía, que tiene por objetivo entregar un orientaciones para mejorar la efectividad del reintegro al trabajo en trabajadores/as que hayan sufrido problemas de salud mental laboral.

Ante el aumento de la consulta y de los casos de salud mental calificados de origen laboral, junto con la imposibilidad de disociar a las personas en su condición de trabajadores/as, la Facultad de psicología UDP ACHS y MIDAP nos comparten la guía “Orientación para el reintegro laboral de trabadores con diagnóstico de patología mental calificada de origen laboral”. Esta guía tiene por objetivo entregar un orientaciones para mejorar la efectividad del reintegro al trabajo en trabajadores/as que hayan sufrido problemas de salud mental laboral. Para ello aborda algunos mitos y obstáculos asociados al reintegro al trabajo y plantea una propuesta en torno a las fases del reintegración laboral. Estas orientaciones están dirigidas especialmente a los equipos de salud que intervienen en el proceso de reintegro.

 

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